2024年公开招聘公告

北京电子科技职业学院建校于1958年，是国家首批独立设置的高职学院，是全国百所高职示范校之一，是全国职业教育先进单位、国家高等职业教育综合改革试验区建设单位。2015年以来，学校成为北京市政府推动的高端技术技能人才贯通培养改革试验学校，教育部首批现代学徒制试点单位，“一带一路”国家职教人才培养基地，教育部国家级教学资源库建设单位，教育部批准的士官生教育基地等，承担了一批重大职业教育改革任务，在多个领域获得了“全国50强”称号，2018年获得国家级教学成果一等奖，2019年进入教育部中国特色高水平高职学校和专业建设计划项目（“双高”）全国A类院校。学校综合办学实力和水平位于全国高职院校前列，体现了良好的办学效益。

根据学校发展需要，现面向社会公开招聘编制内工作人员。

一、招聘岗位

（招聘岗位及人数详见附件）。

二、应聘基本条件

（一）遵守宪法和法律，遵守公民道德规范；

（二）具有良好的品行和职业道德；

（三）符合招聘岗位所需要的专业知识和专业技能；

（四）具有适应岗位要求的身体条件；

（五）具备招聘岗位所规定的相应任职资格和条件；

（六）非京生源应届毕业生需符合北京市人力资源和社会保障局引进非京生源条件。

三、招聘程序

（一）信息发布

本次招聘信息同时在北京市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/）和北京电子科技职业学院网站（https://www.bpi.edu.cn/）人才招聘版块中发布。

（二）应聘报名

应聘人员按要求请登录北京电子科技职业学院人才招聘系统（https://zp.bpi.edu.cn）注册并创建简历，简历内容需完善并与本人情况一致，简历成功填写后应聘相应岗位。每人限报一个岗位，多报无效。

报名截止时间：2024年5月10日

（三）考试程序

1、初试

初试采用笔试方式进行。

简历筛选通过人员均可凭有效证件参加笔试，笔试时间及相关安排将发布在北京电子科技职业学院人才招聘系统公告栏处，敬请查看。

笔试成绩实行百分制，合格分数线为60分。

笔试时须提供反映个人情况证明材料的原件及复印件，学校人事处和招聘岗位所在部门共同对应聘者进行资格审查。证明材料包括：户口簿（首页和本人页）、身份证（正反面）、初始学历以来的学历学位证书、英语水平等级证书（成绩单）、职称（技能）证书和科研成果、获奖证书（证明）、科研立项、结题证书等。

2、复试

复试人选根据初试成绩由高到低按照1:3比例确定，达不到规定比例时按实际入围人员进行复试。复试根据岗位及专业特点采取试讲方式进行。复试成绩实行百分制，合格分数线为60分。

根据招聘的学科专业情况组成相应的复试工作小组，负责对复试人员的资格复审、复试考察工作。初试、复试成绩均达到合格分数线人员按初试成绩40%、复试成绩60%权重合计形成综合成绩。

（四）体检和政审

拟聘用人员按照《北京市教师资格体检标准》体检，费用自理；人事处负责拟聘用人员政审工作。

（五）公示拟聘人员名单

学校听取招聘考核小组综合评价意见，经院长办公会审议确定拟聘人员名单后公示，公示期为7个工作日。

（六）聘用

经公示无异议的拟聘用人员，按规定程序办理聘用手续，签订聘用合同。

四、相关说明

（一）根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定，应聘者在应聘过程中弄虚作假，违反公开招聘纪律，将视情节轻重取消考试或聘用资格；对已聘用的受聘人员，一经查实，终止聘用，由此产生的后果，由应聘者本人负责。

（二）对不按时参加考试或体检的应聘者，取消应聘资格。

（三）应聘者本人原因，不能在规定时间与我校签订接收意向，影响聘用手续办理的，取消聘用资格。

（四）只接收应聘者在北京电子科技职业学院人才招聘系统中创建并成功提交的简历，其他途径投递简历无效。

（五）从资格审核到招聘工作结束，应聘人员应保证所留邮箱有效，所留电话号码联系畅通，因邮箱、电话联系不畅造成无法通知应聘人员本人的，后果由本人负责。

五、联系方式

主管部门：北京电子科技职业学院人事处

通信地址：北京经济技术开发区凉水河一街9号

邮 编：100176

联 系 人：佟老师

电 话：010-87220271

邮 箱：dkygkzp@126.com（此邮箱不接收求职简历）

技术支持：曲老师

电 话：18332536208

北京电子科技职业学院1958年建校，是北京市属高等职业院校，是国家首批独立设置的高职学院，是全国百所高职示范校之一，位于北京经济技术开发区凉水河畔，占地807亩。良好的办学条件，完善的基础设置，为学生营造了优越的学习生活环境。

学校坚持以服务为宗旨、以就业为导向的高职办学方针，确立了“立足开发区，面向首都经济，融入京津冀，走出环渤海，与区域经济联动互动、融合发展，培养适应国际化大型企业和现代高端产业集群需要的高技能人才”的办学定位。

学校目前全日制在校生9066人，教职工992人，其中专任老师564人，教授30人，博士44人。现有国家级教学团队、北京市优秀教学团队、学术创新团队和专业创新团队8个；全国优秀教师5人，北京市优秀教师21人，北京高校学术创新人才、北京市教学名师、北京市职教名师14人。

学校设有机械工程学院、汽车工程学院、自动化工程学院、电信工程学院、生物工程学院、艺术设计学院、经济管理学院、基础学院8个二级学院。开设机械与数控、汽车与交通、自控与电气、电子与信息、食品与生物、艺术与设计、经济与管理7大类52个高职专业，所设专业覆盖了北京市重点发展的各个支柱产业。建校以来，学校已累计为北京现代制造业、高新技术产业和现代服务业培养了10万余名高素质技能型人才。

学校多次荣获北京市职业教育先进单位，2005和2014年两次荣获全国职业教育先进单位。2010年建成国家级示范性高职院校，同年被教育部批准为国家级高等职业教育综合改革试验区建设单位。近几年来，学校获得北京市教育教学成果一等奖7项、二等奖6项，2014年获得国家级教育教学成果奖二等奖1项。

学校高度重视科技创新，近5年来教师以第一作者身份在核心期刊和三大检索上发表、收录论文728篇，正式出版著作、教材300部，获得发明和实用新型专利110项，软件著作权11项。学校主持或参与国家自然科学基金项目、国家科技计划项目和北京市自然科学基金项目以及省部级、市教委科研项目等共计76项，承担来自企业和社会的横向课题191项。学校努力实现科技为社会服务，不断完善横向课题管理制度，逐步规范科技服务流程，积极培育科研团队，凭借专业优势，先后为126家企业开发新型产品，攻克技术难关。

学校正全面深化教育教学改革，全校师生员工正致力于现代职业教育体系建设，全力推进高端技术技能人才贯通培养改革项目的实施，不断加快内涵建设与发展，努力办人民满意的高职教育，为把学校建设成为国内前列、国际知名的高等职业院校而奋斗！